Про особливості подання інформації про вакансії для працевлаштування осіб з інвалідністю
При доборі працівників на заброньовані робочі місця в рахунок квоти осіб з інвалідністю та користування при цьому послугами державної служби зайнятості, роботодавці подають до базового центру зайнятості форму звітності № 3-ПН “Інформація про попит на робочу силу (вакансії)”. У другому розділі форми при цьому проставляється відмітка відносно категорії громадян - інваліди, які не досягли пенсійного віку, встановленого статтею 26 Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”.«» - пошук по сайту
Марина та Сергій одружилися у жовтні 2020 року, коли жінка була на останніх місяцях вагітності. Вже у грудні у них народилася донька. І з цього часу їхня сім’я фактично перестала існувати.
Юний волинянин Сергій поцупив в магазині кросівки вартістю понад 1000 гривень.
Галина Петрівна після смерті чоловіка залишилася жити одна. У 2013 році почала часто хворіти та потребувала сторонньої допомоги. Дочка Галини Петрівни запропонувала матері свою допомогу, а за це попросила відписати їй житло.
Часом буває так, що різні установи намагаються відшкодування власних помилок "повісити" на звичайних громадян, які ні сном, ні духом не знали про них. Ось так і пані Наталя 8 років поспіль разом із пенсією щомісяця отримувала зайвих 145 гривень.
До Воловецького бюро правової допомоги, що на Закарпатті, звернулася пані Анна. Жінка просила допомогти повернути зайво стягнуті з неї коштів.
За інформацією обласного центру зайнятості, на Кіровоградщині не вистачає робітників торгівлі
Сьогодні служба зайнятості демонструє нові можливості для роботодавців – якісно та оперативно підбирає кадри для підприємств на засадах рекрутингу.
За інформацією обласного центру зайнятості, на Кіровоградщині не вистачає помічників машиніста.
Щодо Приватних агентств зайнятості (ПАЗ) законодавством про зайнятість населення передбачено, що можуть діяти 3 види агентств.
